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<h5>100% erneuerbare Energien für alle!</h5>Joseph-Haydn-Straße 1, 10557 Berlin, DeutschlandPeter-Dörfler-Straße 32, 86199 Augsburg, DeutschlandLise-Meitner-Straße 4, 24941 Flensburg, DeutschlandAlter Wandrahm 13, 20457 Hamburg, DeutschlandCecilienkoog 16, 25821 Reußenköge, DeutschlandMaierhof 1, 86647 Buttenwiesen, DeutschlandVoll- oder TeilzeitBerufserfahrene23. April 2025Hybrid<h2>MIT ENERGIE BEI DER SACHE!</h2> DEINE KARRIERE BEI GP JOULEDen gesamten Energieverbrauch erneuerbar zu produzieren, ist für uns mehr als ein Ziel. Es ist unsere Verantwortung. Mit Strom aus Wind und Sonne, mit grünem Wasserstoff, mit nachhaltiger Wärme, CO2-freier Mobilität sowie smarter Speicherung und Nutzung bauen wir das Energiesystem der Zukunft. Auf Augenhöhe mit Menschen, Gemeinden und Unternehmen stellt GP JOULE als universeller Anbieter die Energieversorgung für Generationen sicher. Auf Augenhöhe mit den Menschen, Gemeinden und Unternehmen schaffen wir die echte Energiewende. GP JOULE CONSULT&nbsp;berät bei der Energiewende. Ob für Unternehmen, Kommunen oder Privatkunden: CONSULT ermittelt Bedarfe, entwickelt förderfähige Konzepte, begleitet bei der Umsetzung – und senkt Emissionen und Kosten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die&nbsp;GP JOULE CONSULT&nbsp;für unsere Standorte&nbsp;Augsburg,&nbsp;Buttenwiesen, Berlin, Reußenköge, Flensburg oder Hamburg unbefristet in Vollzeit (Pilotierung 4-Tage-Woche/36h, mit freiem Freitag) oder Teilzeit: Teamleitung Consulting mit Schwerpunkt Wärme <h2>DEINE AUFGABEN</h2> <ul> <li>Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Leitung eines motivierten Teams von bis zu acht Mitarbeitenden. Dabei förderst du eine offene, wertschätzende Zusammenarbeit, bist Ansprechpartner*in bei Fragen und begleitest dein Team bei der Weiterentwicklung – sowohl fachlich als auch persönlich</li> <li>Du betreust die Projektaktivitäten des Teams und sorgst dafür, dass jede*r individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten nutzen kann</li> <li>Du begleitest die Entwicklung und Bewertung innovativer Wärmekonzepte auf Basis erneuerbarer Energien und sicherst die Qualität der Ergebnisse – mit Blick auf Klimaschutz, Effizienz und Zukunftsfähigkeit</li> <li>Du verantwortest die Durchführung kommunaler Kundenprojekte des Teams (z.B. Wärmeplanung oder Machbarkeitsstudien im Rahmen der BEW), zusammen mit unseren technischen Expert*innen</li> <li>Du koordinierst und unterstützt in allen Phasen des Projektmanagements – vom ersten Kick-Off mit unseren Kund*innen bis hin zur erfolgreichen Ergebnispräsentation</li> <li>Du bringst dich bei Bedarf in der Erstellung von Angeboten oder inhaltlichen Bearbeitung von Ausschreibungen ein und präsentierst Angebote vor potenziellen Kund*innen</li> </ul> <h2>DEIN PROFIL</h2> <ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes Studium mit fachlichem Bezug zu Energie, Umwelt, Nachhaltigkeit oder einem verwandten Bereich</li> <li>Du bringst Berufserfahrung im Energiesektor, in der Beratung, im kommunalen Umfeld oder im Klimaschutzmanagement mit</li> <li>Idealerweise konntest du bereits erste Erfahrung in der Leitung oder Entwicklung von Mitarbeitenden sowie im Projektmanagement sammeln</li> <li>Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und teamorientiert – dabei überzeugst du mit einem klaren Kommunikationsstil und einer zuverlässigen Arbeitsweise</li> <li>Du bist bereit, Verantwortung zu übernehmen, hast Lust, Neues zu gestalten, und möchtest aktiv zur Weiterentwicklung von Projekten und Themen beitragen</li> <li>Du gehst sicher mit MS Office um, insbesondere Excel und Word sind dir vertraut</li> </ul> Unsere Profilbeschreibung enthält eine Vielzahl unterschiedlicher Kompetenzen, die für die Position relevant sind. Bitte bewirb dich auch, wenn du noch nicht alle Punkte zu 100% erfüllst. Denn wir sind der Meinung, dass man alles lernen kann und unterstützen dich gerne dabei.&nbsp; <h2>DU HAST LUST, MIT UNS DIE ZUKUNFT ZU GESTALTEN?</h2> Dann freuen wir uns über deine vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Bitte gib deine Gehaltsvorstellung und dein frühestmögliches Eintrittsdatum an. Wir möchten die Vielfalt unseres Unternehmens weiter ausbauen und Menschen mit Beeinträchtigung entsprechend beruflich fördern. Bewirb dich schnell und einfach online und gestalte mit deiner Fachexpertise die Zukunft der erneuerbaren Energien. Für Fragen stehen wir dir gerne zur Verfügung. Deine Ansprechpartnerin: Kerrit Friedrichsen&nbsp; #gerneperdu<h3>Benefits</h3>Persönliche Entwicklungschancen​Attraktive Entwicklungsperspektiven durch individuelle Aus- und WeiterbildungsmöglichkeitenWork-Life Balance​Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten (4-Tage-Woche /36h, mit freiem Freitag) und mobiles ArbeitenGesundheit &amp; Fitness​Umfangreiches Fitness- &amp; Wellnessangebot mit EGYM Wellpass sowie die Möglichkeit zur unabhängigen psychologischen BeratungWorkationBis zu vier Wochen lang mobil von inspirierenden Orten im EU-/EWR-Ausland aus arbeiten und Beruf und Urlaub individuell miteinander verbindenSabbatical ​Die Gelegenheit, berufliche und private Ziele miteinander zu vereinbaren und sich eine Auszeit zu nehmenNachhaltige Mobilitätsangebote​JobRad und Lademöglichkeiten für E-Autos am Standort​Gemeinsames Onboarding​Auftakt vor Ort zusammen mit anderen neuen Kolleg*innen: gegenseitiger Austausch, spannende Aktivitäten und interessantes Wissen rund um die Energiewende und den Einstieg bei GP JOULE​Firmenevents &amp; Gemeinschaft ​Vielfältige Firmenfeste mit dem gesamten GP JOULE-Team und Afterwork-Events in wechselndem Format​​Kantine &amp; Catering​Je nach Standort bezuschusste Gerichte in unserer Kantine bzw. Catering, Produkte vom eigenen Hof oder kostenloses Obst und Getränke im Büro ​Betriebliche Altersvorsorge​Unsere betriebliche Altersvorsorge genießt eine Bezuschussung von insgesamt 20% und liegt damit über den gesetzlichen Vorgaben​Beteiligung an Projekten​Investitionmöglichkeiten in klimafreundliche und nachhaltige Projekte​

GP JOULE GmbH

Teamleitung Consulting mit Schwerpunkt Wärme

Greenpeace macht als international tätige ökologische Organisation auf die Probleme der Umwelt aufmerksam und versucht, die Beeinträchtigung und Zerstörung der natürlichen Lebensgrundlagen von Menschen, Tieren und Pflanzen zu verhindern. Greenpeace nimmt im Sinne des Umweltschutzes die Interessen der Verbraucher wahr und setzt sich weltweit für Frieden und Völkerverständigung ein. Diese Arbeit wird insbesondere verwirklicht durch gewaltfreie Aktionen, durch Öffentlichkeits- und Lobbyarbeit sowie durch Aufklärung und Beratung. Greenpeace verfolgt ausschließlich und unmittelbar gemeinnützige Zwecke.Das Aktionsteam von Greenpeace Deutschland ist ein großes multidisziplinäres Team mit vielen Gewerken und Verantwortungsbereichen. Die Teamleitung besteht aus drei Personen, die jeweils die Schwerpunkte Aktion, Ehrenamt und Standort haben. Für das Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet auf zwei Jahre eine engagierte Person alsLeitung Aktionsteam mit Schwerpunkt Werkstätten und Facility Management (m/w/d)in Vollzeit (37,5 Std./Woche)Als verantwortliche Leitung für den Standort unseres Aktionsteams verantwortest du die Bereiche Werkstätte, Support und Logistik sowie Facility Management, und übernimmst&nbsp; Personalverantwortung für die zuständigen Teams. Du sorgst für den Rahmen, in dem das Team leistungsfähig und reibungslos auf die Kampagnen- und Organisationsziele hinarbeiten kann. Du förderst und forderst deine Teammitglieder in der Weiterentwicklung ihrer Kompetenzen, um zur Entwicklung und Umsetzung von vielfältigen, kreativen, technisch und organisatorisch anspruchsvollen Aktivitäten der Kampagnen beizutragen. Du hast ein gutes Gespür für technische Innovationen und sorgst für eine zukunftsfähige Ausrichtung des Teams.Das sind deine Aufgaben<ul><li>Gemeinsam mit deinem Team sorgst du dafür, dass der Standort jederzeit einsatzbereit ist und Kampagnen wirkungsvoll, kreativ und zuverlässig unterstützt werden.</li><li>Du leitest die Arbeitsbereiche Werkstätten &amp; Produktion, Betriebsschutz, Büroadministration, Fuhrpark sowie Facility Management und unterstützt das Team bei der Optimierung und Digitalisierung von Prozessen.</li><li>Du verantwortest die Personalführung im Team und stellst neue Mitarbeiter:innen ein. Du führst regelmäßig Personalgespräche und leitest daraus Personal- oder Teamentwicklungsmaßnahmen ab. Du sorgst dafür, dass die Teammitglieder die an sie gestellten Erwartungen und Leistungsanforderungen kennen. Mit zeitnahem Feedback gibst du ihnen Orientierung für ihre Weiterentwicklung.</li><li>Du sorgt für Einhaltung von Teamvereinbarungen und Prozessen, klärst teamübergreifende Priorisierungen bezüglich Kapazitäten und trägst Budget-Verantwortung für deinen Arbeitsbereich.&nbsp;</li><li>Gemeinsam mit dem Team entwickelst du den Standort Rethedamm zu einer Kreativ- und Event-Stätte weiter.</li><li>Gemeinsam mit den Co-Leitungen stellst du einen guten Infofluss innerhalb und zwischen allen Teams im Aktionsbereich sicher und sorgst für eine Lernkultur des Testens und Optimierens, besonders im Hinblick auf technische, prozessuale und strukturelle Weiterentwicklung des Aktionsteams sowie Förderung von Kreativität und Ideenvielfalt.</li><li>Du pflegst engen fachlichen Austausch mit anderen Leitungen.</li></ul>Das bringst du mit<ul><li>Du bist ein praktisch veranlagter Mensch mit einem handwerklichen oder kreativen Background und Führungserfahrungen - gern aus einem mittelständischen Betrieb oder als Leitung (auch Co-Leitung) von Werkstätten.&nbsp;</li><li>Du verfügst über viel berufliche Erfahrung in Personalführung, Projektmanagement und Digitalisierungsprozessen.</li><li>Du hast Lust auf ein multidisziplinäres Team mit vielfältigen Persönlichkeiten und traust dir zu, diese entsprechend ihrer Art und Aufgabe zu motivieren, zu befähigen und zu entwickeln, um gemeinsam die Kampagnen bei der Zielerreichung zu unterstützen.</li><li>Du bist verbindlich und loyal, verstehst dich als Teil des Teams und bist auch in Stresssituationen belastbar.</li><li>Zu deinen weiteren Stärken zählen eine hohe Kompetenz in Gesprächsführung und Konfliktmanagement sowie ein achtsamer Blick auf die vorhandenen Ressourcen im Team.</li><li>Du verfügst über Moderations- und Methodenkompetenz sowie Kenntnisse zu agilen Methoden, die für das Team passen könnten.</li><li>&nbsp;Dir ist Klimagerechtigkeit ein Anliegen, du glaubst an die Kraft von Greenpeace und begeisterst dich für die Arbeit von NGOs.</li><li>Du bist eine gendersensible, empathische Person und bringst einen starken Veränderungswillen für die sozial-ökologische Transformation mit.</li><li>Du sprichst und schreibst Englisch und Deutsch fließend.</li></ul>Wir bieten dir<ul><li>eine spannende Arbeit in einer kampagnenorientierten Umweltschutzorganisation und die Chance zu aktuellen umweltpolitischen Veränderungen beizutragen</li><li>einen sehr abwechslungsreichen Job in einem professionellen Team mit Platz für eigene Ideen und der Chance, die Teammitglieder zu einem hohen Maße in der Selbstorganisation zu begleiten</li><li>ein angemessenes Gehalt, gute Möglichkeiten der Weiterbildung und Vereinbarkeit der Lebensbereiche durch 50 % mobiles Arbeiten</li></ul>Wir sind bestrebt, die Vielfalt unserer Gesellschaft in unserer Organisation abzubilden und arbeiten mit konkreten Maßnahmen an einem diskriminierungssensiblen Arbeitsumfeld. Wir glauben an die Stärke divers aufgestellter Teams und freuen uns besonders über Bewerbungen von Menschen, die uns mit vielfältigen Perspektiven und Erfahrungshorizonten ergänzen.Dein Interesse ist geweckt, die Motivation hoch, auch wenn nicht alle Punkte auf dich zutreffen? Wir freuen uns, wenn du dich trotzdem bewirbst, und uns mit deinem Engagement und deiner Motivation überzeugst.&nbsp;Der Bewerbungsschluss endet am 4.05.2025.

Greenpeace e.V.

Leitung Aktionsteam mit Schwerpunkt Werkstätten & Facility Management

DEINE KARRIERE IM SPORTBUSINESS Sport begeistert, verbindet, inspiriert – und wir bei SPORTFIVE decken als globale Agentur die gesamte Wertschöpfungskette in der Sportvermarktung ab und setzen wegweisende Impulse in der Branche. &nbsp;VIELFALT UND INKLUSION Wir glauben daran, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen der Schlüssel zu nachhaltigem Erfolg sind. Unser Ziel ist es, ein authentisches, attraktives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wertgeschätzt und ermutigt fühlen, die Zukunft des Sportbusiness mitzugestalten. FLEXIBILITÄT, DIE ZU DEINEM LEBEN PASST Ob Vollzeit, Teilzeit oder Job-Sharing – wir verstehen, dass jede Lebenssituation einzigartig ist. Deshalb bieten wir flexible Arbeitsmodelle und finden gemeinsam die beste Lösung für unsere Zusammenarbeit. ****Eine spannende Möglichkeit mit viel Gestaltungsspielraum wartet auf Dich in unserem Team Hertha BSC am Standort Berlin. Wir suchen Dich als:Teamleiterin / Teamleiter Hertha BSC (m/w/d)Vollzeit I Teilzeit I Job-SharingUnser Vermarktungsteam kümmert sich um die strategische Weiterentwicklung und Umsetzung der kommerziellen Rechte von Hertha BSC. Als exklusiver Vermarktungspartner sind wir für den Vertrieb von Sponsoring-, Werbe- und Hospitality-Rechten verantwortlich und arbeiten eng mit dem Verein zusammen, um dessen Erlöspotenziale voll auszuschöpfen. In dieser Schlüsselposition trägst Du maßgeblich zum wirtschaftlichen Erfolg des Traditionsvereins bei. DEINE AUFGABEN IM ÜBERBLICK<ul><li>Strategische Vermarktung: Du entwickelst und implementierst Vermarktungsstrategien, um die Erlösziele von Hertha BSC zu erreichen.</li><li>Teamführung: Du leitest ein engagiertes Team und förderst dessen fachliche und persönliche Entwicklung.</li><li>Sponsorenakquise und -management: Du akquirierst eigenständig neue Sponsoren und baust bestehende Partnerschaften weiter aus.</li><li>Projektmanagement: Du koordinierst Werbe- und Hospitality-Maßnahmen in enger Zusammenarbeit mit dem Verein.</li><li>Netzwerken: Du nutzt deine Kontakte, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu erschließen. &nbsp;</li></ul>DAS IST DEIN PROFIL<ul><li>Du hast bereits mehrere Jahre erfolgreich im Vertrieb gearbeitet.</li><li>Du bringst Führungskompetenz mit und kannst ein Team motivierend weiterentwickeln sowie Stakeholder professionell steuern.</li><li>Du verfügst über starke kommunikative Fähigkeiten und ein gutes wirtschaftliches Verständnis, um strategische Entscheidungen abzuleiten.</li><li>Du bist ein Organisationstalent und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick, um Spieltage, Partner-Events und Werbemaßnahmen effizient zu koordinieren. &nbsp;</li></ul>DU ERFÜLLST NICHT ALLE KRITERIEN? KEINE SORGE! Für uns stehen der Mensch und das Potenzial im Mittelpunkt. Deine Begeisterung für die Rolle bei SPORTFIVE sowie die Bereitschaft, Dich weiterzuentwickeln sind ebenso wichtig für uns wie Deine Skills. Es gibt Dinge, die können wir Dir on-the-job beibringen.&nbsp;DAS BIETEN WIR DIR &nbsp;<ul><li>Onboarding: Und um Dir einen guten Start zu ermöglichen, bieten wir Dir ein positions- und bereichsspezifisches Onboarding – ergänzt um ein unternehmensweites Programm, in dem Du unsere Kolleginnen und Kollegen, unsere Produktvielfalt und die verschiedenen Bereiche kennenlernst.</li><li>Work-Life-Integration: Neben einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung gehören u. a. mobiles Arbeiten, zusätzliche Kinderkranktage und ein kostenloser Familienservice zu unserem Angebot.</li><li>Individuelle Entwicklung: Raum für persönliche und fachliche Entwicklung, unterstützt durch maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote, Entwicklungsplanung, internes Mentoring und „training on the job”.</li><li>Attraktive Zusatzleistungen: Vergünstigungen u. a. bei Partnerunternehmen, Event-Tickets, betriebliche Altersvorsorge, Deutschlandticket, Jobrad, Mental Health-Angebote und Urban Sports Club-Mitgliedschaften.</li></ul>KLINGT SPANNEND? Los geht’s! Ines Krink&nbsp;ist Dein Recruiting-Kontakt und freut sich darauf, Dich kennenzulernen.SPORTFIVE Germany GmbH

Teamleiterin / Teamleiter Hertha BSC (w/m/d)

ACT NOW! Bei ENGIE arbeiten Sie beim europaweiten Marktführer für effizienten Energieeinsatz. Mehr als 5.900 Mitarbeiter:innen an 50 Standorten in Deutschland packen beim Thema Klimaneutralität richtig an.&nbsp;Wie wir das machen? Zum Beispiel sorgen wir dafür, dass in den Produktionen unserer Kund:innen CO2 eingespart wird. Oder wir unterstützen beim technischen Gebäudemanagement im Bereich Heizung, Sanitär, Klima und Kältetechnik. Oder wir optimieren Lüftungsanlagen. Oder planen die Beleuchtung neu. Oder, oder, oder. Sie sehen: Wir nehmen ACT NOW! wörtlich.Wir suchen dafür Kolleg:innen wie Sie, die gemeinsam mit uns in eine klimaneutrale Zukunft gehen wollen. Wir suchen Menschen, die unsere Kund:innen von unseren hocheffizienten, wirtschaftlichen und umweltfreundlichen Lösungen überzeugen können. Erreichen Sie mit uns Ihre nächsten Karriereziele und bauen Sie Ihr eigenes Netzwerk weiter aus. Werden Sie Teil unseres Erfolges und verstärken Sie unser #TeamZeroCarbon als<h3>Regionale Vertriebsleitung Facility Services (m/w/d)&nbsp;</h3>Standorte zur Auswahl:&nbsp;Berlin, Hamburg, Hannover, Leipzig ODER DresdenKennziffer:&nbsp;35447&nbsp;<h3>ACT NOW! – das sind Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Verantwortung für die Akquise und Entwicklung von Facility Services Projekten in der Region Nord- und Ostdeutschland und Erreichung der Ziele für Bestelleingang gemäß Business Plan</li><li>Beratung von Bestands- und Neukunden mit Fokus auf technisches Gebäudemanagement und Services</li><li>Machbarkeitsprüfung in Bezug auf den Inhalt des Projekts und die vorhandenen Ressourcen in Absprache mit den Fachabteilungen</li><li>Aufbau und Personalverantwortung für die regionale Vertriebsabteilung (Kalkulation und Vertriebsinnendienst)</li><li>Durchführung der Vertriebsplanung und des Vertriebscontrollings</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Vertriebsfunktionen der anderen Geschäftsbereiche</li><li>Kontinuierliche Weiterentwicklung des Vertriebsprozesses und Vertriebssteuerung</li><li>Identifizierung, Einarbeitung und Coaching von neuen und bestehenden Vertriebsmitarbeiter/innen</li></ul><h3>Ihr Profil – das sollten Sie mitbringen:</h3><ul><li>Abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Ingenieurswesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Versorgungstechnik, Facility Management (FM) oder vergleichbar, alternativ ein Techniker oder Meister in einem TGA-Gewerk mit FS/FM Erfahrungen</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Service, Anlagenbau, Facility Management oder Gebäude-Energiemanagement; idealerweise erste Führungserfahrung</li><li>Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und gute&nbsp;Englischkenntnisse </li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Netzwerkfähigkeiten kombiniert mit einer selbstständigen Arbeitsweise</li><li>Gültige Führerschein der Klasse B sowie Reisebereitschaft in&nbsp;Nord- und Ostdeutschland &nbsp;</li></ul><h3>Wir leben Vielfalt</h3> ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.<h3> Unsere Benefits:</h3><ul><li>FAMILIE UND BERUF VEREINEN: Bei ENGIE gehen wir gemeinsame Richtung Zukunft. Wir schaffen für Sie mehr Spielraum, indem wir Ihre Familie mit einem Zuschuss bis 150,00 € für den Kita- oder Kindergartenbeitrag fördern.</li><li>ENGIE FIT: Damit Sie flexibel Sport treiben und Wellness genießen können, zahlt ENGIE für Sie mit, wenn Sie Mitglied bei Urban Sports Club werden.</li><li>ON UND OFF NACH BEDARF: Schalten Sie ab, wenn es passt. Mit unserer flexiblen Projektarbeit haben Sie große Freiräume zur Gestaltung Ihrer Arbeitszeiten.</li><li>GUTES KLIMA ERZEUGEN: ENGIE schützt das Klima nicht nur global, sondern auch im Unternehmen. Teamwork und Zusammenhalt sind bei uns fester Bestandteil der gelebten Atmosphäre.</li><li>ZUKUNFT? ABGESICHERT!: Wir blicken auch bei Ihrer Lebensplanung voraus. Mit Zuschüssen für die betriebliche Altersvorsorge und speziellen Angeboten für Berufsunfähigkeitsversicherungen.</li><li>GESUND AM ARBEITSPLATZ: Moderne und gut ausgestattete Arbeitsplätze sind für uns wichtig. Wir wollen, dass Sie gesund sind, gesund bleiben und es Ihnen am Arbeitsplatz an nichts fehlt.</li><li>ELEKTRISIERENDE EXTRAS: Ob E-Bikes, elektronische Hardware oder Rabatte – beim Durchstöbern der ENGIE Plattform für unsere Mitarbeiter:innen gibt es jede Menge Produkte, Dienstleistungen und Preisvorteile namhafter (Online-) Shops zu entdecken.</li></ul><h3>&nbsp; ACT NOW!</h3>Werden auch Sie Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.<h3> Ihr Kontakt:</h3>Kargiofilis "Carlo" AntonakisTalent Acquisition PartnerTel: +49 221 46905357 oder per <a href="http://wa.me/00491734736537" target="_blank">Whatsapp </a>+49 173 4736537E-Mail: <a href="mailto:kargiofilis.antonakis@engie.com" target="_blank">kargiofilis.antonakis@engie.com</a>Viktoria Badura &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Talent Acquisition SpecialistT +49 221 46905078 <a href="mailto:viktoria.badura@external.engie.com" target="_blank">viktoria.badura@engie.com</a>

Regionale Vertriebsleitung Facility Services (w/m/d)

ACT NOW! Bei ENGIE arbeiten Sie beim europaweiten Marktführer für effizienten Energieeinsatz. Mehr als 5.900 Mitarbeiter:innen an 50 Standorten in Deutschland packen beim Thema Klimaneutralität richtig an.&nbsp; Wie wir das machen? Zum Beispiel sorgen wir dafür, dass in den Produktionen unserer Kund:innen CO2 eingespart wird. Oder wir unterstützen beim technischen Gebäudemanagement im Bereich Heizung, Sanitär, Klima und Kältetechnik. Oder wir optimieren Lüftungsanlagen. Oder planen die Beleuchtung neu. Oder, oder, oder. Sie sehen: Wir nehmen ACT NOW! wörtlich.&nbsp; Wir suchen Kolleg:innen wie Sie, die Sinn und Nachhaltigkeit motiviert – und die ENGIE mit uns weiter gestalten und optimieren möchten. Sind Sie bereit, heute schon an der Zukunft von morgen zu arbeiten? Werden Sie Teil unseres Erfolges und verstärken Sie unser #TeamZeroCarbon als &nbsp;<h3>Bereichsleitung Kleinanlagenbau Versorgungstechnik Nord-Ost (m/w/d)&nbsp; &nbsp;</h3>Standorte aus der Region Nord-Ost:&nbsp;Berlin, Hamburg, Leipzig, Dresden, Hannover, Greifswald, ODER Erfurt&nbsp;Kennziffer:&nbsp;43888 Als Bereichsleitung Kleinanlagenbau Versorgungstechnik Nord-Ost / Operations Manager KDA (m/w/d) im Bereich Facility Services sind Sie für die strategische Planung und Weiterentwicklung des Segments Kundendienstanlagenbau (KDA) verantwortlich. Sie sind ein festes Mitglied in überregionalen Expertenteams und tragen zur inhaltlichen Weiterentwicklung des Segments bei. In dieser Funktion übernehmen Sie die Leitung des Bereichs Kleinanlagenbau / Kundendienstanlagenbau (KDA) im Geschäftsbereich Facility Services für die Region Nord- und Ostdeutschland. Als Operations Manager im Bereich Kundendienstanlagenbau tragen Sie die Verantwortung für diese Region.&nbsp;Als Dienstsitz können Sie sich einen unserer oben genannten Standorte aus der Region Nord-Ost aussuchen. Ihnen wird ein Firmenwagen für diese Führungsposition zur Verfügung gestellt, den Sie auch privat nutzen können.<h3>ACT NOW! – das sind Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Kundenpflege und Betreuung:&nbsp;Steigerung der Kundenzufriedenheit und Generierung von Umsatz sowie Ertrag für das Segment Kundendienstanlagenbau / (Klein-) Anlagenbau / Versorgungstechnik / TGA</li><li>Projektabwicklung:&nbsp;Sicherstellung der anforderungsgerechten Abwicklung von Projekten und Verträgen im Bereich Kundendienstanlagenbau unter Berücksichtigung von Kosten- und Zeitvorgaben</li><li>Regelkonformität:&nbsp;Einhalten der Vorschriften und Richtlinien zum Arbeits- und Gesundheitsschutz, Compliance, Datenschutz, Qualitätsmanagement und Umweltschutz</li><li>Kapazitätsauslastung/Mitarbeiterführung:&nbsp;Optimierung der Auslastung sowie Führung der Mitarbeitenden,&nbsp;um den wirtschaftlichen Erfolg in Ihrer Region zu sichern</li><li>Prozessverbesserung:&nbsp;Entwicklung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen, Systemen und Performance-Indikatoren (z.B. standardisierte Prozesse, Digitalisierung, KPIs)</li><li>Budgetplanung:&nbsp;Planung und Erstellung des kurz- und mittelfristigen Budgets für Ihr Segment in Abstimmung mit Ihrem Vorgesetzten und dem Vertrieb</li><li>Reporting:&nbsp;Erstellung von aussagekräftigen Berichten über den Status und Fortschritt von Projekten, Aufträgen, Auftragsmargen, Umsätzen und Herstellkosten</li></ul><h3>Ihr Profil – das sollten Sie mitbringen:</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium&nbsp;im Bereich Energie- und Umwelttechnik, Gebäude- oder Versorgungstechnik, Facility Management oder einem vergleichbaren Studiengang mit energietechnischem Schwerpunkt. Alternativ eine&nbsp;Weiterbildung zum Techniker/Meister&nbsp;in einem der genannten Bereiche.</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung&nbsp;im Bereich des Kleinanlagenbaus / Anlagenbau / Technische Gebäudeausrüstung (TGA) in der Facility Services Branche (Hard-Services) sowie im Gebäudetechnik-Service-Geschäft bzw. Dienstleistungsbereich.</li><li>Erfahrung in der Führung, Steuerung und Weiterentwicklung&nbsp;der unterstellten Mitarbeitenden.</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.</li><li>Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und eine lösungsorientierte Arbeitsweise.</li><li>Führerschein der Klasse B&nbsp;sowie regionale Reisebereitschaft zu unseren Standorten aus der Region Nord- und Ostdeutschland.</li></ul><h3>Wir leben Vielfalt</h3> ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.<h3> Unsere Benefits:</h3><ul><li>EIGENE IDEEN VERWIRKLICHEN: Bei ENGIE gestalten Sie die Energiewende aktiv mit. Wir unterstützen Sie bei der Umsetzung eigener Ideen und legen für zukunftsträchtige Innovationen alle Schalter um.</li><li>DIENSTWAGEN: Sie erhalten einen Dienstwagen, den Sie sowohl für die Arbeit als auch privat nutzen können.</li><li>NACHHALTIGES WISSEN: Unsere ENGIE Akademie lädt Sie immer weiter auf – mit frischem Wissen zu Fremdsprachen, Teamführung, Kommunikation und vielem mehr.</li><li>ENERGIE OPTIMAL ENTFALTEN: Bei ENGIE sind wir immer offen für fachliche und funktionsbezogene Weiterentwicklungen, Trainings, Workshops, Weiterbildungen – machen Sie das, was Sie und uns weiterbringt.</li><li>ELEKTRISIERENDE EXTRAS: Ob E-Bikes, elektronische Hardware oder Rabatte – beim Durchstöbern der ENGIE Plattform für unsere Mitarbeiter:innen gibt es jede Menge Produkte, Dienstleistungen und Preisvorteile namhafter (Online-) Shops zu entdecken.</li><li>IMMER BESTENS AUSGERÜSTET: Laptop, Handy – alles, was das Herz begehrt. Damit Sie sich auf Ihre Aufgaben konzentrieren können, bieten wir professionelles und umfangreiches Equipment.</li><li>ZUKUNFT? ABGESICHERT!: Wir blicken auch bei Ihrer Lebensplanung voraus. Mit Zuschüssen für die betriebliche Altersvorsorge und speziellen Angeboten für Berufsunfähigkeitsversicherungen.</li><li>GESUND AM ARBEITSPLATZ: Moderne und gut ausgestattete Arbeitsplätze sind für uns wichtig. Wir wollen, dass Sie gesund sind, gesund bleiben und es Ihnen am Arbeitsplatz an nichts fehlt. &nbsp;</li><li>ON UND OFF NACH BEDARF: Schalten Sie ab, wenn es passt. Mit unserer flexiblen Projektarbeit haben Sie große Freiräume zur Gestaltung Ihrer Arbeitszeiten.</li><li>GUTES KLIMA ERZEUGEN: ENGIE schützt das Klima nicht nur global, sondern auch im Unternehmen. Teamwork und Zusammenhalt sind bei uns fester Bestandteil der gelebten Atmosphäre.</li><li>AKKU AUFLADEN: Wer durchpowert, muss auch frische Energie tanken! Deswegen sind uns Momente der gemeinsamen Entspannung besonders wichtig – zum Beispiel beim Sommerfest oder beim Ski-Ausflug.</li><li>FAMILIE UND BERUF VEREINEN: Bei ENGIE gehen wir gemeinsam in Richtung Zukunft. Wir schaffen für Sie mehr Spielraum, indem wir Ihre Familie mit einem Zuschuss von bis zu 150,00 € für den Kita- oder Kindergartenbeitrag unterstützen. &nbsp;</li><li>ENGIE FIT: Damit Sie flexibel Sport treiben und Wellness genießen können, zahlt ENGIE für Sie mit, wenn Sie Mitglied bei Urban Sports Club werden.&nbsp; &nbsp;</li></ul><h3>ACT NOW!</h3>Werden auch Sie Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.<h3> Ihr Kontakt:&nbsp;</h3>Kargiofilis "Carlo" AntonakisTalent Acquisition PartnerTel: +49 221 46905357 oder per <a href="http://wa.me/00491734736537" target="_blank">Whatsapp </a>+49 173 4736537E-Mail: <a href="mailto:kargiofilis.antonakis@engie.com" target="_blank">kargiofilis.antonakis@engie.com</a>Viktoria Badura &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Talent Acquisition SpecialistT +49 221 46905078 <a href="mailto:viktoria.badura@external.engie.com" target="_blank">viktoria.badura@engie.com</a>

Bereichsleitung Kleinanlagenbau Versorgungstechnik Nord-Ost (w/m/d)

ACT NOW! Bei ENGIE arbeiten Sie beim europaweiten Marktführer für effizienten Energieeinsatz. Mehr als 5.900 Mitarbeiter:innen an 50 Standorten in Deutschland packen beim Thema Klimaneutralität richtig an.&nbsp; Wie wir das machen? Zum Beispiel sorgen wir dafür, dass in den Produktionen unserer Kund:innen CO2 eingespart wird. Oder wir unterstützen beim technischen Gebäudemanagement im Bereich Heizung, Sanitär, Klima und Kältetechnik. Oder wir optimieren Lüftungsanlagen. Oder planen die Beleuchtung neu. Oder, oder, oder. Sie sehen: Wir nehmen ACT NOW! wörtlich.&nbsp; Wir suchen Kolleg:innen wie Sie, die Sinn und Nachhaltigkeit motiviert – und die ENGIE mit uns weiter gestalten und optimieren möchten. Sind Sie bereit, heute schon an der Zukunft von morgen zu arbeiten? Werden Sie Teil unseres Erfolges und verstärken Sie unser #TeamZeroCarbon als &nbsp;<h3>Bereichsleitung Technisches Gebäudemanagement Nord-Ost (m/w/d)&nbsp;</h3>Standorte aus der Region Nord-Ost:&nbsp;Berlin, Hamburg, Leipzig, Dresden, Hannover, Greifswald, ODER Erfurt&nbsp;Kennziffer:&nbsp;43886 Als Bereichsleitung Technisches Gebäudemanagement Nord-Ost / Operations Manager TGM (m/w/d) im Bereich Facility Services sind Sie für die strategische Planung und Weiterentwicklung des Segments Technisches Gebäudemanagement / Facility Management (TGM/FM) verantwortlich. Sie sind ein festes Mitglied in überregionalen Expertenteams und tragen zur inhaltlichen Weiterentwicklung des Segments TGM bei. In dieser Funktion übernehmen Sie die Leitung Ihres Bereichs TGM für die Region Nord- und Ostdeutschland. Als Operations Manager TGM (m/w/d) tragen Sie die Verantwortung für Ihre Region. Als Dienstsitz können Sie sich einen der oben genannten Standorte aus der Region Nord-Ost aussuchen. Ihnen wird ein Firmenwagen für diese Führungsposition zur Verfügung gestellt, den Sie auch privat nutzen können.<h3>ACT NOW! – das sind Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Kundenpflege und Betreuung:&nbsp;Steigerung der Kundenzufriedenheit und Generierung von Umsatz sowie Ertrag für das Segment Facility Management</li><li>Projektabwicklung:&nbsp;Sicherstellung der anforderungsgerechten Abwicklung von Projekten und Verträgen im Bereich Facility Management unter Berücksichtigung von Kosten- und Zeitvorgaben</li><li>Regelkonformität:&nbsp;Einhalten der Vorschriften und Richtlinien zum Arbeits- und Gesundheitsschutz, Compliance, Datenschutz, Qualitätsmanagement und Umweltschutz</li><li>Kapazitätsauslastung/Mitarbeiterführung:&nbsp;Optimierung der Auslastung sowie Führung der Mitarbeitenden,&nbsp;um den wirtschaftlichen Erfolg in Ihrer Region zu sichern</li><li>Prozessverbesserung:&nbsp;Entwicklung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen, Systemen und Performance-Indikatoren (z.B. standardisierte Prozesse, Digitalisierung, KPIs)</li><li>Budgetplanung:&nbsp;Planung und Erstellung des kurz- und mittelfristigen Budgets für Ihr Segment in Abstimmung mit Ihrem Vorgesetzten und dem Vertrieb</li><li>Reporting:&nbsp;Erstellung von aussagekräftigen Berichten über den Status und Fortschritt von Projekten, Aufträgen, Auftragsmargen, Umsätzen und Herstellkosten</li></ul><h3>Ihr Profil – das sollten Sie mitbringen:</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium&nbsp;im Bereich Energie- und Umwelttechnik, Gebäude- oder Versorgungstechnik, Facility Management oder einem vergleichbaren Studiengang mit energietechnischem Schwerpunkt. Alternativ eine&nbsp;Weiterbildung zum Techniker/Meister&nbsp;in einem der genannten Bereiche.</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung&nbsp;im Bereich Facility Management&nbsp;/ TGM / technischem FM</li><li>Erfahrung in der Führung, Steuerung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und eine lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Führerschein der Klasse B&nbsp;sowie regionale Reisebereitschaft zu unseren Standorten aus der Region Nord- und Ostdeutschland.</li></ul><h3>Wir leben Vielfalt</h3> ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.<h3> Unsere Benefits:</h3><ul><li>EIGENE IDEEN VERWIRKLICHEN: Bei ENGIE gestalten Sie die Energiewende aktiv mit. Wir unterstützen Sie bei der Umsetzung eigener Ideen und legen für zukunftsträchtige Innovationen alle Schalter um.</li><li>DIENSTWAGEN: Sie erhalten einen Dienstwagen, den Sie sowohl für die Arbeit als auch privat nutzen können.</li><li>NACHHALTIGES WISSEN: Unsere ENGIE Akademie lädt Sie immer weiter auf – mit frischem Wissen zu Fremdsprachen, Teamführung, Kommunikation und vielem mehr.</li><li>ENERGIE OPTIMAL ENTFALTEN: Bei ENGIE sind wir immer offen für fachliche und funktionsbezogene Weiterentwicklungen, Trainings, Workshops, Weiterbildungen – machen Sie das, was Sie und uns weiterbringt.</li><li>ELEKTRISIERENDE EXTRAS: Ob E-Bikes, elektronische Hardware oder Rabatte – beim Durchstöbern der ENGIE Plattform für unsere Mitarbeiter:innen gibt es jede Menge Produkte, Dienstleistungen und Preisvorteile namhafter (Online-) Shops zu entdecken.</li><li>IMMER BESTENS AUSGERÜSTET: Laptop, Handy – alles, was das Herz begehrt. Damit Sie sich auf Ihre Aufgaben konzentrieren können, bieten wir professionelles und umfangreiches Equipment.</li><li>ZUKUNFT? ABGESICHERT!: Wir blicken auch bei Ihrer Lebensplanung voraus. Mit Zuschüssen für die betriebliche Altersvorsorge und speziellen Angeboten für Berufsunfähigkeitsversicherungen.</li><li>GESUND AM ARBEITSPLATZ: Moderne und gut ausgestattete Arbeitsplätze sind für uns wichtig. Wir wollen, dass Sie gesund sind, gesund bleiben und es Ihnen am Arbeitsplatz an nichts fehlt. &nbsp;</li><li>ON UND OFF NACH BEDARF: Schalten Sie ab, wenn es passt. Mit unserer flexiblen Projektarbeit haben Sie große Freiräume zur Gestaltung Ihrer Arbeitszeiten.</li><li>GUTES KLIMA ERZEUGEN: ENGIE schützt das Klima nicht nur global, sondern auch im Unternehmen. Teamwork und Zusammenhalt sind bei uns fester Bestandteil der gelebten Atmosphäre.</li><li>AKKU AUFLADEN: Wer durchpowert, muss auch frische Energie tanken! Deswegen sind uns Momente der gemeinsamen Entspannung besonders wichtig – zum Beispiel beim Sommerfest oder beim Ski-Ausflug.</li><li>FAMILIE UND BERUF VEREINEN: Bei ENGIE gehen wir gemeinsam in Richtung Zukunft. Wir schaffen für Sie mehr Spielraum, indem wir Ihre Familie mit einem Zuschuss von bis zu 150,00 € für den Kita- oder Kindergartenbeitrag unterstützen. &nbsp;</li><li>ENGIE FIT: Damit Sie flexibel Sport treiben und Wellness genießen können, zahlt ENGIE für Sie mit, wenn Sie Mitglied bei Urban Sports Club werden.&nbsp; &nbsp;</li></ul><h3>ACT NOW!</h3>Werden auch Sie Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.<h3> Ihr Kontakt:&nbsp;</h3>Kargiofilis "Carlo" AntonakisTalent Acquisition PartnerTel: +49 221 46905357 oder per <a href="http://wa.me/00491734736537" target="_blank">Whatsapp </a>+49 173 4736537E-Mail: <a href="mailto:kargiofilis.antonakis@engie.com" target="_blank">kargiofilis.antonakis@engie.com</a>Viktoria Badura &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Talent Acquisition SpecialistT +49 221 46905078 <a href="mailto:viktoria.badura@external.engie.com" target="_blank">viktoria.badura@engie.com</a>

Bereichsleitung Technisches Gebäudemanagement Nord-Ost (w/m/d)

<h2>MIT ENERGIE BEI DER SACHE!</h2>DEINE KARRIERE BEI GP JOULEDen gesamten Energieverbrauch erneuerbar zu produzieren, ist für uns mehr als ein Ziel. Es ist unsere Verantwortung. Mit Strom aus Wind und Sonne, mit grünem Wasserstoff, mit nachhaltiger Wärme, CO2-freier Mobilität sowie smarter Speicherung und Nutzung bauen wir das Energiesystem der Zukunft. Auf Augenhöhe mit Menschen, Gemeinden und Unternehmen stellt GP JOULE als universeller Anbieter die Energieversorgung für Generationen sicher. Auf Augenhöhe mit den Menschen, Gemeinden und Unternehmen schaffen wir die echte Energiewende.GP JOULE CONSULT&nbsp;berät bei der Energiewende. Ob für Unternehmen, Kommunen oder Privatkunden: CONSULT ermittelt Bedarfe, entwickelt förderfähige Konzepte, begleitet bei der Umsetzung – und senkt Emissionen und Kosten.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die&nbsp;GP JOULE CONSULT&nbsp;für unsere Standorte&nbsp;Augsburg,&nbsp;Buttenwiesen, Berlin, Reußenköge, Flensburg oder Hamburg unbefristet in Vollzeit (Pilotierung 4-Tage-Woche/36h, mit freiem Freitag) oder Teilzeit: Teamleitung Consulting mit Schwerpunkt Wärme<h2>DEINE AUFGABEN</h2><ul><li>Du führst fachlich und disziplinarisch ein Team von bis zu 8 Mitarbeitenden. Hierbei bist du Sparringspartner bei komplexen Problemstellungen und förderst dabei eine positive Teamdynamik und Zusammenarbeit</li><li>Du betreust die Projektaktivitäten der Mitarbeitenden und begleitest ihre persönliche Entwicklung mit Fort- und Weiterbildungen</li><li>Die Erstellung und Bewertung von innovativen Wärmekonzepten auf Basis erneuerbarer Energien gehört zu deinen Aufgaben</li><li>Du verantwortest die Leitung und Bearbeitung von kommunalen Projekten (z.B. kommunale Wärmeplanung oder BEW-Studien) in Zusammenarbeit mit technischen Fachexpert*innen</li><li>Du koordinierst und unterstützt in Abstimmung mit allen Verantwortlichen in allen Schritten des Projektmanagements, von der Auftaktveranstaltung mit unseren Kund*innen bis zur Ergebnispräsentation</li><li>Du unterstützt bei Bedarf den Vertrieb in der Angebotserstellung oder mit der Präsentation von Angeboten vor potenziellen Kunden</li></ul><h2>DEIN PROFIL</h2><ul><li>Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in einer Fachrichtung, welche einen klaren Bezug zu deinem potenziellen Aufgabenbereich mitbringt</li><li>Du konntest bereits Berufserfahrung als Berater*in oder Ingenieur*in im Energiesektor oder im kommunalen Umfeld oder Klimaschutzmanagement sammeln</li><li>Du hast bereits erste Erfahrung im Projektmanagement und in der Mitarbeiterführung/-entwicklung</li><li>Deine Kommunikationsstärke, dein sicheres Auftreten sowie deine selbstständige, teamorientierte und zuverlässige Arbeitsweise zeichnen dich aus</li><li>Du verfügst über ein ausgeprägtes unternehmerisches Denken im Hinblick auf strategische Entwicklung sowie der Etablierung neuer Geschäftsfelder, Produkte und Wissensbereiche</li><li>Du bist sicher im Umgang mit den MS-Office Anwendungen, insbesondere MS-Excel und MS-Word</li></ul>Unsere Profilbeschreibung enthält eine Vielzahl unterschiedlicher Kompetenzen, die für die Position relevant sind. Bitte bewirb dich auch, wenn du noch nicht alle Punkte zu 100% erfüllst. Denn wir sind der Meinung, dass man alles lernen kann und unterstützen dich gerne dabei.&nbsp;<h2>DU HAST LUST, MIT UNS DIE ZUKUNFT ZU GESTALTEN?</h2>Dann freuen wir uns über deine vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Bitte gib deine Gehaltsvorstellung und dein frühestmögliches Eintrittsdatum an.Wir möchten die Vielfalt unseres Unternehmens weiter ausbauen und Menschen mit Beeinträchtigung entsprechend beruflich fördern. Bewirb dich schnell und einfach online und gestalte mit deiner Fachexpertise die Zukunft der erneuerbaren Energien.Für Fragen stehen wir dir gerne zur Verfügung.Deine Ansprechpartnerin: Alina Goßner #gerneperdu<h3>Benefits</h3>Persönliche Entwicklungschancen​Attraktive Entwicklungsperspektiven durch individuelle Aus- und WeiterbildungsmöglichkeitenWork-Life Balance​Flexible Arbeitszeiten (4-Tage-Woche /36h, mit freiem Freitag), mobiles Arbeiten und Vereinbarkeit von Beruf und Familie​Gesundheit &amp; Fitness​Umfangreiches Fitness- &amp; Wellnessangebot mit EGYM Wellpass sowie die Möglichkeit zur unabhängigen psychologischen BeratungWorkationBis zu vier Wochen lang mobil von inspirierenden Orten im EU-/EWR-Ausland aus arbeiten und Beruf und Urlaub individuell miteinander verbindenSabbatical ​Die Gelegenheit, berufliche und private Ziele miteinander zu vereinbaren und sich eine Auszeit zu nehmenKantine &amp; Catering​Je nach Standort bezuschusste Gerichte in unserer Kantine bzw. Catering, Produkte vom eigenen Hof oder kostenloses Obst und Getränke im Büro ​Nachhaltige Mobilitätsangebote​JobRad, Car-Sharing App Twogo und Lademöglichkeiten von E-Autos am Standort​Gemeinsames Onboarding​Auftakt vor Ort zusammen mit anderen neuen Kolleg*innen: gegenseitiger Austausch, spannende Aktivitäten und interessantes Wissen rund um die Energiewende und den Einstieg bei GP JOULE​Firmenevents &amp; Gemeinschaft ​Mehrtägige Firmenfestivals mit der gesamten GP JOULE Familie, Weihnachtsfeiern und Afterwork-Events​ in wechselndem FormatBetriebliche Altersvorsorge​Investition in eine sichere Zukunft: Unsere betriebliche Altersvorsorge genießt eine Bezuschussung von insgesamt 20% und liegt damit über den gesetzlichen Vorgaben​Beteiligung an Projekten​Investitionmöglichkeiten in klimafreundliche und nachhaltige Projekte​